KH Solingen-Wuppertal startet Kooperation für Fachkräfte aus Mittelamerika:
Im Städtedreieck spitzt sich die Lage seit Jahren zu: Routiniers verabschieden sich in den Ruhestand, doch der Nachwuchs bleibt aus. Viele Innungsbetriebe stehen vor der Frage, wie sie ihre Leistungsfähigkeit langfristig sichern sollen. Die Kreishandwerkerschaft Solingen‑Wuppertal setzt nun ein deutliches Zeichen – und öffnet gemeinsam mit der Wuppertaler Intermed Personal GmbH eine neue Tür: den qualifizierten Zugang zu Fachkräften und Auszubildenden aus Honduras.
Ein nachhaltiges Konzept statt kurzfristiger Lösungen
Die Kooperation verfolgt einen klaren Ansatz: Qualität, Vorbereitung und echte Integration. Bevor die honduranischen Bewerberinnen und Bewerber in Solingen oder Wuppertal ankommen, absolvieren sie ein einjähriges Qualifizierungsprogramm in ihrem Heimatland. Dieses umfasst:
- Fundierte Grundausbildung nach westlichem Standard
- Intensive Sprachschulung von A1 bis B1 – mit deutschen Muttersprachlern
- Praxisorientierte Vorbereitung auf Alltag und Arbeitswelt in Deutschland
Damit kommen die neuen Teammitglieder nicht nur fachlich gut gerüstet, sondern auch kulturell und sprachlich vorbereitet ins Bergische Land.
🛂 Bürokratie? Wird komplett übernommen
Für viele Betriebe ist die größte Hürde bei internationaler Rekrutierung der Verwaltungsaufwand. Genau hier setzt die Kooperation an: Intermed Personal übernimmt den gesamten Prozess schlüsselfertig – rechtssicher und erprobt.
- Behördliche Anerkennungsverfahren und Visumsprozesse
- Organisation von Flügen und notwendigen Behördengängen in Deutschland
- Bereitstellung von möbliertem Wohnraum und persönliche Begleitung beim Start
Für Innungsbetriebe entsteht damit kein zusätzlicher Aufwand – aber eine echte Chance, dem Fachkräftemangel wirksam zu begegnen.
„Wir müssen handeln, bevor Aufträge liegen bleiben“
Kreishandwerksmeister Marc Clemens bringt es auf den Punkt: „Wir dürfen nicht warten, bis Aufträge wegen Personalmangels abgelehnt werden müssen. Mit dieser Kooperation bieten wir unseren Betrieben eine handfeste, rechtssichere und praxiserprobte Lösung, um motivierte und qualifizierte Verstärkung ins Team zu holen.“
📣 Jetzt informieren – Zukunft sichern
Die Kooperation eröffnet Innungsbetrieben eine neue, verlässliche Perspektive im Wettbewerb um Fachkräfte. Wer früh handelt, sichert sich die besten Chancen.
Sie möchten prüfen, ob das Programm zu Ihrem Betrieb passt oder wünschen weitere Einblicke? Die Kreishandwerkerschaft Solingen‑Wuppertal und Intermed Personal bieten Ihnen die Möglichkeit zu einem unverbindlichen, persönlichen Austausch. Dabei erhalten Sie einen klaren Überblick über Ablauf, Anforderungen und Chancen – zugeschnitten auf Ihr Gewerk und Ihre betrieblichen Rahmenbedingungen.
Ob erste Orientierung oder konkrete Planung: Beide Partner stehen bereit, um Fragen zu klären und Perspektiven aufzuzeigen.
Ihr Ansprechpartner bei der KH:
Sascha Bomann
Geschäftsführer Berufsausbildung
0212/88070524